FeSP – UGT de Catalunya demana la continuïtat i l’estabilització contractual del conjunt de professionals que s’han incorporat al sistema públic de salut durant aquests dies

La Secretaria de Sanitat de la Federació d’Empleades i Empleats dels Serveis Públics de la UGT de Catalunya ha adreçat una carta a la consellera de Salut, Alba Vergès, per demanar-li la continuïtat i l’estabilització contractual del conjunt de professionals que s’han incorporat al sistema públic de salut durant aquest dies.

La UGT de Catalunya i CCOO de Catalunya demanem la constitució urgent d’una mesa de diàleg social

  Els secretaris generals de la UGT de Catalunya, Camil Ros, i de CCOO de Catalunya, Javier Pacheco, s’han adreçat avui al govern de la Generalitat i als presidents de Foment del Treball i PIMEC per proposar la constitució d’una mesa tripartita de concertació social.

L’Acomiadament objectiu per baixes mediques de curta durada davant del TEDH

El tribunal Europeu de drets Humans ha admes a tramit una demanda d’aquest Gabinet Jurídic de la UGT de Catalunya, en materia d’acomiadament objectiu per baixes mediques reiterades i de corta durada, atenent el Principi de No Discriminació i de Tutela Judicial Efectiva. Queda un llarg camí per recorre, però el primer pas, d’admissió preliminar, ha estat superat. I es Continua llegint

Nova demanda contra el centre geriàtric Fundació Guíxols Suris

La UGT a les Comarques Gironines va demandar l’Ajuntament de Sant Feliu de Guíxols i la gestora del centre geriàtric Fundació Guíxols Suris on el passat mes de febrer va signar-se via judicial l’acord d’aplicació del conveni col·lectiu de treball d’establiments sanitaris d’hospitalització, assistència, consulta i laboratoris d’anàlisis clíniques per als anys 2016-2017. Ara, la UGT torna a demandar els Continua llegint

La UGT de Catalunya interposa una demanda contra la direcció de Caprabo

Des del Gabinet Jurídic de la UGT de Catalunya s’ha interposat avui una demanda al Tribunal Superior de Justícia de Catalunya per la modificació col·lectiva de les condicions de treball que la direcció de Caprabo ha aplicat. Les modificacions que s’han dut a terme han estat de caràcter col·lectiu i han suposat la modificació de torns, horaris i distribució del Continua llegint