Es ratifica l’Acord Interprofessional de Catalunya (AIC)

Es ratifica l’Acord Interprofessional de Catalunya (AIC) que conjuga la millora de salaris, igualtat i condicions laborals de les persones treballadores amb la millora de la flexibilitat negociada i la competitivitat de les empreses. 

Les organitzacions patronals i sindicals més representatives anuncien l’inici de les negociacions per la renovació de l’Acord Interprofessional de Catalunya

Les organitzacions expressen la seva voluntat d’abordar els problemes socials de manera urgent, així com atendre els nous reptes de les relacions laborals

Les organitzacions patronals i sindicals més representatives anuncien el rellançament del diàleg social a Catalunya

En les properes setmanes s’iniciarà el procés de negociació de l’Acord Interprofessional de Catalunya Les organitzacions sindicals i patronals més representatives de Catalunya, CCOO de Catalunya, UGT de Catalunya, Foment del Treball, Pimec i Fepime, han acordat iniciar el procés de negociacions de l’Acord Interprofessional de Catalunya en les properes setmanes. L’Acord Interprofessional de Catalunya constitueix l’eix central de la Continua llegint

Presentació del manifest ‘Els agents socioeconòmics del Baix Llobregat, a favor de consolidar el progrés econòmic i social al territori’

  El proper dilluns, 27 de novembre, a les 11 hores, la UGT del Baix Llobregat, CCOO del Baix Llobregat, l’Associació Empresarial i la Unió Patronal Metal·lúrgica de L’Hospitalet de Llobregat i Baix Llobregat (AEBALL/UPMBALL) i PIMEC Baix Llobregat – L’Hospitalet presentaran el manifest “Els agents socioeconòmics del Baix Llobregat, a favor de consolidar el progrés econòmic i social al Continua llegint

Sindicats i patronals signen un nou AIC per impulsar la concertació social i la negociació col·lectiva

Les organitzacions sindicals i empresarials de Catalunya han signat aquest matí el 4t Acord Interprofessional de Catalunya (AIC), que correspon al període 2015-2017. La voluntat de totes les entitats, amb aquest acord, és impulsar la concertació social i la negociació col·lectiva com a “mecanismes més idonis per assolir un sistema de relacions laborals flexible, equilibrat, permeable a les adaptacions necessàries Continua llegint