Skip to main content Scroll Top
logo_ugt
Rbla. del Raval 29-35, 08001 - Barcelona
Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors

El Tribunal Suprem també dona la raó a la UGT i obliga la Generalitat a retornar la part meritada de la paga extra del 2012 al personal laboral

GeneralitatLa UGT de Catalunya ja havia guanyat davant del TSJC la demanda interposada contra el Govern. Uns 12.000 treballadors podran reclamar la part de la paga extra meritada

El Tribunal Suprem ha donat la raó a la UGT de Catalunya –com ja va fer el TSJC al novembre de 2013- en el recurs de cassació 227/2014, obligant la Generalitat a retornar la part meritada de la paga extra de desembre de 2012 al seu personal laboral.

La justícia ha tornat a avalar els arguments jurídics de la Federació de Serveis Públics de la UGT de Catalunya i ha declarat il·legal la supressió de la part meritada fins al 15 de juliol de 2012, ja que considera que l’aplicació de la retallada no pot tenir efecte retroactiu.

Es tracta d’una altra sentència guanyada pel nostre sindicat en aquest sentit i suposa que tot el personal laboral de la Generalitat de Catalunya (uns 12.000 treballadors i treballadores) podrà reclamar el 54,16% de la paga de Nadal. Al mes de març, la Generalitat havia retornat un 24% per decret estatal, però de nou la justícia condemna l’Administració a abonar també el 30% restant.

Davant l’atracament sofert per part de l’Administració, el nostre sindicat ha defensat sempre amb contundència els drets dels treballadors públics i no pararem d’exigir per totes les vies el compliment efectiu del seus drets i condicions de treball.

Entrades relacionades

Leave a comment

UGT Catalunya
Resum de privacitat

Aquest lloc web utilitza galetes per tal de proporcionar-vos la millor experiència d’usuari possible.

La informació de les galetes s’emmagatzema al navegador i realitza funcions com ara reconèixer-vos quan torneu a la pàgina web i ajuda a l'equip a comprendre quines seccions del lloc web us semblen més interessants i útils.

Podeu consultar la nostra politica de privacitat a política de privacitat

Més informació sobre la nostra política de cookies