La UGT assoleix una important victòria judicial que reforça la via del conflicte col·lectiu davant les reclamacions individuals.
La Sala Social del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya ha confirmat íntegrament la sentència favorable obtinguda pel Gabinet Jurídic de la UGT.
La resolució avala l’ús del procediment de conflicte col·lectiu per a la defensa de drets salarials comuns i reconeix el dret a percebre els increments salarials corresponents als anys 2022, 2023 i 2024 previstos en el conveni col·lectiu.
La sentència subratlla que existeix un grup homogeni de persones treballadores afectades per una mateixa interpretació empresarial del conveni i, per això, considera plenament adequat el procediment de conflicte col·lectiu davant la pretensió empresarial de fragmentar les reclamacions.
El TSJ de Catalunya destaca que l’existència de drets individualitzables no impedeix la seva defensa mitjançant una acció col·lectiva.
Es reforça així la doctrina que protegeix l’eficàcia del conflicte col·lectiu com a eina essencial de tutela sindical.
La UGT valora molt positivament aquesta resolució, que reforça la defensa col·lectiva dels drets laborals.
