Les altes temperatures a la feina són cada cop més freqüents i poden posar en risc la salut de les persones treballadores. Per això, el Protocol d’actuació per prevenir els efectes de la calor en el treball (2026) estableix mesures preventives per reduir els riscos laborals associats a la calor extrema.
T’expliquem les claus principals del protocol i què han de fer les empreses per garantir entorns laborals segurs durant els episodis de calor.
Què és el protocol de prevenció de la calor laboral?
El protocol és una eina preventiva que estableix com actuar davant l’exposició a temperatures elevades en l’àmbit laboral.
És especialment important en:
- Treballs a l’aire lliure
- Feines amb alta càrrega física
- Espais amb poca ventilació o climatització
- Activitats amb exposició directa al sol
Mesures preventives davant la calor
El protocol combina mesures organitzatives, tècniques i personals per reduir els riscos derivats de la calor.
Organització del treball
- Adaptar horaris i evitar les hores de màxima calor
- Introduir pauses freqüents
- Fer rotació de tasques
- Suspendre activitats si hi ha risc elevat
Mesures de protecció
- Garantir accés a aigua potable
- Habilitar zones d’ombra o espais climatitzats
- Facilitar roba lleugera i protecció solar
- Informar sobre els riscos i els símptomes del cop de calor
Què fer en cas de cop de calor?
Davant símptomes d’estrès tèrmic o cop de calor, cal:
- Traslladar la persona a un lloc fresc
- Facilitar hidratació
- Aplicar mesures de refredament corporal
- Avisar els serveis sanitaris si és necessari
Obligacions de les empreses davant les altes temperatures
Les empreses han de:
- Integrar el risc per calor en l’avaluació de riscos laborals
- Adaptar les condicions de treball
- Aplicar mesures preventives efectives
- Actuar segons els avisos meteorològics
- Aturar o modificar l’activitat quan hi hagi risc greu
El protocol de calor laboral 2026 representa un canvi important: passar d’una visió reactiva a una cultura preventiva basada en l’anticipació i la protecció de la salut laboral.
Aplicar correctament aquestes mesures no només protegeix les persones treballadores, sinó que també millora l’organització del treball, redueix els accidents laborals i afavoreix entorns laborals més segurs i saludables.
Vols adaptar aquest protocol a la teva empresa? Contacta amb nosaltres: otprl@catalunya.ugt.org
