Pimkie presenta un ERO per acomiadar 89 treballadors a tot l’Estat

78 treballadores serien de 17 botigues a 10 Comunitats Autònomes i els altres 11 treballadors de les oficines a Montmeló (Vallès Oriental) L’empresa de moda Pimkie ha presentat un expedient de regulació d’ocupació per acomiadar 89 treballadors i treballadores (78 de botigues i 11 d’oficines), tot al·legant suposades causes econòmiques, organitzatives i productives. Pel que fa a les botigues, estan Continua llegint

La plantilla de Lamigraf, en vaga per exigir el retorn de la part de salari manllevada el 2013

Els treballadors i les treballadores de Lamigraf a l’Ametlla del Vallès (Vallès Oriental), dedicada a la fabricació de papers decoratius impresos per a fustes per a mobles i parquets, han iniciat una segona setmana de vaga convocada pels representants

La UGT de Catalunya denuncia la cessió il·legal de treballadors i la manca de prevenció de riscos laborals a l’empresa Embalajes Petit

L’empresa vol reduir costos amb l’externalització de llocs de treball i la manca d’inversió en formació i en manteniment de la maquinària La UGT de Catalunya denuncia l’acomiadament de dos treballadors de l’empresa Embalajes Petit, situada a Parets del Vallès (Vallès Oriental), amb antiguitats de 24 i 26 anys, adduint raons organitzatives per millorar la competitivitat. La realitat és que Continua llegint

La UGT del Vallès Oriental aconsegueix que OHL Servicios-Ingesan apliqui als treballadors de la neteja de l’Hospital Sociosanitari de Mollet el Conveni de la Neteja de Catalunya

El nostre sindicat havia denunciat l’empresa multiserveis per aplicar-los el Conveni Estatal de Serveis d’Atenció a les Persones Dependents, amb pitjors condicions laborals i salarials Aquesta tarda la UGT del Vallès Oriental i OHL Servicios-Ingesan han arribat a un acord al Tribunal Laboral de Catalunya per tal que l’empresa apliqui als treballadors i les treballadores de la neteja de l’Hospital Continua llegint

La UGT signa un pacte d’empresa amb l’Hospital de Granollers per posar fi a la precarietat contractual

La plantilla afectada són 500 professionals que des de fa dotze anys suporten contractes de jornada parcial molt reduïda, jornada no planificada i ampliacions causals La secció sindical de la UGT ha aconseguit un pacte d’empresa amb l’Hospital de Granollers per posar fi a la precarietat contractual al centre. Els beneficiaris seran uns 500 professionals que des de fa dotze Continua llegint