Les treballadores i treballadors de l’Administració General de l’Estat (AGE) a Catalunya s’han concentrat davant les oficines d’estrangeria durant el seu temps de descans per denunciar la situació insostenible que viuen diàriament. Aquesta acció s’ha dut a terme per evitar afectacions en el servei a la ciutadania, però deixant clar el malestar creixent davant la manca de solucions a la sobrecàrrega de feina i les precàries condicions laborals.
Les oficines d’estrangeria, expliquen fonts sindicals, suporten un volum de treball desbordant, mentre que la Relació de Llocs de Treball (RLT) no reflecteix la realitat ni garanteix una distribució equitativa dels recursos humans. A això se suma la falta de mesures d’equiparació salarial i de reconeixement de la productivitat, un greuge comparatiu amb altres organismes de l’Administració General de l’Estat. A més, l’absència de criteris clars per a la mobilitat interna limita les oportunitats de les treballadores i treballadors, que es veuen atrapats en una estructura «rígida i desfasada».
Silvia Faja, secretària del sector d’AGE d’UGT Serveis Públics, ha denunciat la situació: “Les treballadores i treballadors de l’AGE a Catalunya estan sotmesos a una pressió insostenible. Les oficines d’estrangeria estan completament desbordades, amb plantilles insuficients i sense cap mena de reconeixement per l’esforç que fan cada dia. És inadmissible que, mentre es legislen nous procediments que incrementen la càrrega de treball, no es posin recursos per garantir un servei eficient i unes condicions laborals dignes”.
Des d’UGT Serveis Públics, exigeixen una planificació immediata i efectiva per posar fi a aquesta situació. «Continuarem mobilitzant-nos per garantir un futur laboral digne per a totes les persones que formen part de l’Administració General de l’Estat», destaquen.
