Programa jornada ‘Cuidar qui ens cuida: riscos psicosocials, estrès i burnout al sector sanitari català’
prl
Aquest document presenta les conclusions i les reivindicacions sindicals de la UGT de Catalunya per millorar la determinació de les contingències professionals, basant-se en l’informe universitari elaborat pel CiSAL-UPF. Hi recull el problema de l’infrareconeixement de les malalties professionals i les mancances del sistema actual, així com les propostes per reforçar el procediment i garantir una millor protecció de les persones treballadores.
Guia de prevenció de riscos laborals: professionals del sistema penitenciari català
Guia de prevención de riesgos laborales: profesionales del sistema penitenciario catalàn (versión español)
El document constitueix un recull de conclusions i posicionament sindical elaborat a partir de l’estudi epidemiològic sobre l’estrès tèrmic realitzat…
El document constitueix un recull de conclusions i posicionament sindical elaborat a partir de l’estudi epidemiològic sobre la salut mental…
Publicació La calor mata. 10 coses que pots exigir a l’empresa (àrab)
Infografia que explica els 10 punts clau de la gestió de el calor que han de fer les empreses per reduir el risc als treballadors i treballadores.
Aquest document, publicat per la UGT dins la seva sèrie “Análisis y Contextos” (nº 91, juny de 2025), recull i analitza l’origen, el contingut jurídic i l’abast pràctic del nou permís climàtic, introduït pel Reial decret llei 8/2024, de 28 de novembre. Aquesta norma va ser aprovada com a resposta immediata a les greus conseqüències de fenòmens climàtics extrems, com la DANA de 2024.
A més del nou permís retribuït de fins a quatre dies per situacions de risc climàtic, el document aborda qüestions com:
• la possibilitat de tramitar ERTOs per força major climàtica,
• el dret d’informació de la representació legal dels treballadors (RLPT),
• i l’obligació d’incloure protocols específics davant catàstrofes i fenòmens meteorològics en la negociació col·lectiva.
En definitiva, és una anàlisi tècnica i contextual que posa en relleu la necessitat d’adaptar el marc laboral a la nova realitat climàtica, amb mesures que reforcin la seguretat jurídica i la protecció de la salut de les persones treballadores.