Durant el dia d’ahir la UGT de Catalunya va rebre la visita dels i les representants sindicals de la Korea Industrial Complex Corporation de Corea del Sud.
Durant la visita, l’objectiu de la qual per part de la delegació del sindicat coreà era conèixer amb més profunditat l’estat de la negociació col·lectiva al nostre país, es van analitzar les principals millores en matèria de negociació col·lectiva de la reforma laboral de 2021 (la primera pactada amb els sindicats a nivell estatal), la recent signatura del 5è Acord per a la Negociació Col·lectiva i l’Ocupació, la creació de l’observatori de la reforma laboral per part de la UGT, i les conclusions del Consell Europeu de Drets Socials (CEDS) sobre el compliment a l’estat espanyol de la Carta Social Europea en matèria de negociació col·lectiva.
En la reunió van posar-se en relleu diferències molt significatives entre els dos països pel que fa als drets laborals i a la negociació col·lectiva, com ara la jornada mitjana de més de 50 hores setmanals vigent a Corea del Sud, en contrast amb les 40 hores setmanals guanyades fa més d’un segle al nostre país; o la vigència dels convenis col·lectius d’un any de mitjana a Corea del Sud en comparació amb les vigències de 4 anys de mitjana dels nostres convenis.
L’acció sindical internacional de la UGT de Catalunya continua sent una eina bàsica de difusió i promoció de bones pràctiques laborals i d’ajuda a la consecució d’avenços laborals i socials en altres països del món.
