
- Increment salarial (també de plusos i variables) amb clàusula de revisió salarial lligada a l’IPC , així com mantenir els variables regulats per conveni
- Regulació de la distribució irregular de la jornada on n’hi hagi
- Ordenar els grups professionals
- Reduir la jornada i establir el descans setmanal de dos dies
- Eliminar les limitacions dels mesos de juliol i agost per als permisos sense sou i vacances
- Millorar l’acumulació per lactància, la reducció de jornada per guarda legal i l’adaptació de jornada per permetre la conciliació
- Regulació del contracte fixe discontinuo
- Millorar la salut laboral respecte a les avaluacions de riscos psicosocials, així com l’adaptació del lloc de treball per declaració d’ineptitud sobrevinguda per part de la vigilància de la salut















